Cart icon

Ваша корзина

пока пуста

Основания для расторжения трудового договора и особенности увольнения некоторых категорий работников

Предварительный просмотр. Фрагмент
Основания для расторжения трудового договора и особенности увольнения некоторых категорий работников
0 seconds of 0 secondsVolume 90%
Press shift question mark to access a list of keyboard shortcuts
Горячие Клавиши
Shortcuts Open/Close/ or ?
Воспроизвести/ПаузаПробел
Увеличить Громкость
Уменьшить Громкость
Перемотать Вперёд
Перемотать Назад
Субтитры Вкл/Выклc
Полноэкранный режим/Выйти из полноэкранного режимаf
Без звука/Включить звукm
Decrease Caption Size-
Increase Caption Size+ or =
Перемотать %0-9
00:00
00:00
00:00
 
Продолжительность:
1 ч 03 мин
Дата записи:
26.07.2019
Лектор:
Темы:
1 390 ₽

Содержание

  1. Отказ в продолжении работы в связи с изменением условий трудового договора.
  2. Увольнение дистанционных работников. Увольнение иностранных работников.
  3. Ответственность административного и уголовного характера за увольнение работника предпенсионного возраста: что необходимо знать и предусмотреть работодателю.
  4. Если трудовой спор дошел до суда: рекомендации работодателю.
  5. Ответы на вопросы.